Angajaţii muzeelor din Constanţa, precum şi cei ai bibliotecii judeţene, membri de sindicat, vor organiza pe 15 ianuarie, de Ziua Culturii Naţionale, o grevă japoneză prin purtarea de banderole albe, în semn de protest faţă de „măsurile de sărăcire a angajaţilor din domeniul Cultură” luate de guvernanţi.
Sindicatul „Ovidius” al Lucrătorilor din Muzee Constanţa a informat astăzi, printr-un comunicat de presă, că din respect pentru public „NU va fi blocată, în nici un fel, activitatea instituţiilor din care fac parte membrii de sindicat: Muzeul de Istorie Naţională şi Arheologie Constanţa, Muzeul de Artă Populară Constanţa, Muzeul de Artă Constanţa şi Biblioteca Judeţeană “Ioan N. Roman”.
Potrivit sursei citate, Sindicatul „Ovidius” al Lucrătorilor din Muzee Constanţa, membru al Federaţiei Naţionale a Sindicatelor din Cultură şi Presă „CulturMedia”, cu sprijinul Confederaţiei Naţionale Sindicale „Cartel Alfa”, se alătură acţiunilor de protest ale colegilor din toată ţara, ca reacţie la măsurile de sărăcire a angajaţilor din domeniul Cultură luate de guvernanţi până la adoptarea ordonanţei „trenuleţ” şi după aceasta.
„Constatăm, cu dezamăgire, că activitatea sindicală desfăşurată pe parcursul anului trecut nu a reprezentat un semnal de alarmă pentru guvernanţii care au făcut o serie de promisiuni în timpul negocierilor. În consecinţă, alături de sindicaliştii afiliaţi (…) ‘CulturMedia’, în data de 15 ianuarie, Ziua Culturii Naţionale, în timpul programului de lucru, membrii Sindicatului ‘Ovidius’ al Lucrătorilor din Muzee Constanţa vor purta banderole albe şi îşi vor exprima public nemulţumirile, revendicările şi soluţiile pe care le văd la problemele existente„, se afirmă în comunicatul semnat de preşedintele organizaţiei sindicale, Oana Grigoruţă.
Revendicările protestatarilor sunt următoarele: alocarea a 1% din Produsul Intern Brut pentru Cultură; deblocarea posturilor vacante şi suplimentarea schemelor de funcţii la instituţiile de cultură care nu îşi pot desfăşura corespunzător activitatea din cauza deficitului cronic de personal; uniformizarea salarizării din instituţiile de cultură aflate sub autorităţi diferite, astfel încât, de exemplu, să nu existe diferenţe de salarizare între un muzeograf care este plătit conform grilei dedicate Învăţământului şi cel plătit conform grilei pentru Cultură; acordarea unui spor salarial pentru munca desfăşurată în weekend şi în zilele sărbătoare legală, precum şi plata orelor suplimentare; asigurarea unor condiţii decente de muncă; stoparea fenomenului de depopulare şi deprofesionalizare a domeniului Cultură; stoparea fenomenului de „politizare” a modalităţii prin care se realizează adesea recrutarea de personal; constituirea unor planuri reale de situaţie de urgenţă pentru protejarea patrimoniului cultural; construirea unor depozite regionale de urgenţă pentru evacuarea patrimoniului cultural în cazul unor dezastre; recunoaşterea Culturii ca domeniu esenţial în proiectul de ţară.
Sursa: Agerpres
